单位工作服是指为单位员工配发的工作服装，通常由单位统一购买、管理和配发。单位工作服的计入科目主要涉及到以下几个方面：
一、购置单位工作服的科目
单位购置工作服需要涉及到资金的支出，因此需要计入资产负债表中的“固定资产”或“流动资产”科目。具体而言，如果单位购置的工作服是长期使用的，需要计入“固定资产”科目中，如“固定资产-办公设备”或“固定资产-制造设备”等；如果单位购置的工作服是短期使用的，需要计入“流动资产”科目中，如“库存现金”或“其他应收款”等。
二、工作服的使用和管理的科目
单位购置工作服后，需要进行使用和管理，这涉及到以下几个科目：
1. 库存管理科目
单位需要对工作服进行库存管理，包括入库、出库、盘点等操作。因此，需要计入“库存现金”或“其他应收款”等科目中。
2. 折旧科目
如果单位购置的工作服是长期使用的，需要进行折旧处理。折旧是指固定资产在使用过程中由于磨损、老化等原因而减少其价值的过程。因此，需要计入“折旧费用”或“固定资产折旧”等科目中。
3. 维修和保养科目
单位购置的工作服在使用过程中需要进行维修和保养，以保证其使用寿命和质量。因此，需要计入“维修费用”或“保养费用”等科目中。
三、工作服的报废和处理的科目
单位购置的工作服在使用过程中会出现磨损、老化等情况，需要进行报废和处理。这涉及到以下几个科目：
1. 报废损失科目
当单位的工作服无法继续使用时，需要进行报废处理。报废是指固定资产在使用过程中由于磨损、老化等原因而减少其价值的过程。因此，需要计入“报废损失”或“固定资产报废”等科目中。
2. 减值准备科目
如果单位购置的工作服在使用过程中出现质量问题或者市场需求变化等原因导致其价值下降，需要进行减值准备处理。减值准备是指为固定资产的预期损失而提取的一种准备金。因此，需要计入“减值准备”或“固定资产减值准备”等科目中。
3. 处置收益科目
当单位的工作服无法继续使用时，需要进行处理。处理是指将固定资产出售或者报废后所得到的收益。因此，需要计入“处置收益”或“固定资产处置收益”等科目中。
综上所述，单位工作服的计入科目主要涉及到购置、使用和管理、报废和处理等方面。单位需要根据实际情况选择相应的科目进行计入，以保证财务报表的准确性和规范性。